Прокуратура установила, что компания «НОРДСТАРТ» нарушила закон при реализации государственной программы округа «Содействие занятости населения на 2014–2024 годы».
В феврале 2020 года предприятие стало участником программы по трудоустройству женщин, воспитывающих детей в возрасте от полутора до трех лет, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Для этого компания заключила договор с центром занятости города Губкинский, который из бюджета ЯНАО выделил 50 тысяч рублей на субсидию. На предприятии было создано дополнительное рабочее место диспетчера. На него устроили многодетную мать, а в июне 2020 года она уволилась по собственному желанию.
В тот момент предприятие на это же рабочее место устроило другого человека, не относящегося к льготной категории. Выяснилось, что должность диспетчера на протяжении восьми месяцев использовалась с нарушением.
«Прокурор города внес представление в адрес руководства предприятия. По результатам его рассмотрения виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности», – сообщили в прокуратуре ЯНАО.
После вмешательства прокуратуры работу на должности диспетчера по направлению от Центра занятости получил участник социальной программы.