Важное событие произошло в Ямало-Ненецком автономном округе: впервые с момента вступления в силу Федерального закона № 10-ФЗ «О пробации» был подписан трудовой договор с отложенным сроком начала действия между осуждённым и работодателем. Мероприятие состоялось на базе ИК-18, где встретились осуждённый колонии-поселения К., который готовится к освобождению, и индивидуальный предприниматель Д.С. Прокопьев.

Организация этой встречи, а также юридическое сопровождение всего процесса были обеспечены сотрудниками отдела социально-воспитательной работы ФКУ ИК-18 УФСИН России по Ямало-Ненецкому автономному округу в сотрудничестве со специалистами Центра занятости населения города Лабытнанги.

Данная практика начала внедряться с принятием закона о пробации и направлена на значительное улучшение социальной адаптации граждан, которые вышли на свободу. Основными задачами мероприятия являются качественная подготовка к освобождению, ресоциализация осуждённых, профилактика рецидивной преступности, а также оказание реальной помощи в адаптации к жизни вне мест лишения свободы.

Заключив «отложенный» трудовой договор, работодатель предоставляет осуждённому гарантию трудоустройства, тем самым фиксируя за ним конкретное рабочее место. В результате, человек, вышедший из тюрьмы, может приступить к работе сразу же, избегая потери времени на поиск вакансий и прохождение собеседований. Это значительно упрощает его дальнейшую социальную адаптацию и снижает риск совершения повторного преступления.